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領導力學程:打造專屬於個人的領導力

32
學習貝
16 小時
教材時數
80 小時
預估學習時數(含作業)
2021/01/01
開課日期

課程介紹

上完這堂課,你可以成為

課程特色

要領導別人,先領導自己

從內而外,帶你一步步找出適合自己的領導力,課程中你會有種重新認識自己的感覺

不只技巧,更帶你建立自己的領導原則

不是by case的告訴你每種狀況該如何處理,而是給你一些基本思考框架,讓你逐步找出自己的領導原則,讓你更瞭解面對不同狀況什麼樣的選擇對你來說是相對恰當的

豐富的實際案例,引導反思,讓你反覆驗證並強化自己的領導能力

講師會帶入很多各人切身的案例,讓你反思如果是你自己碰到,你會如何運用課程中所學到的種種觀念,並運用在個人決策上

課程效益

課程簡介

領導,不是一種身分,而是一種選擇。

不是只有在上位者才是領導者,只要你願意面對問題,並與他人一同達成任務,解決難題,你就是領導者。

有別於其他領導課程談論較多關於領導的技巧,領導力學程更重視自內而外的反思,整個學程分成三大段落:

  • 第一,引導你重新認識自己,從你重視什麼?你心目中理想的領導是什麼樣子?然後逐步思考什麼樣的領導力適合自己。
  • 第二,思考你與他人之間的關係,什麼樣的領導模式才是你期待,而且能有效運用的。
  • 第三,領導的技巧,包含如何激勵,如何有效授權,如何引導他人。

相信藉由這三個段落的學習與反思,每個人都能逐漸成為自己理想中的領導者。

授課老師

Gipi Yu
游舒帆 Gipi

商業思維學院院長,長年扮演高階主管或企業主的幕僚角色,也時常在企業內推動各種跨部門專案,深知如何從幕僚角色來創造商業價值

課程形式

這堂課將會包含

影片

作業/測驗

課程大綱

總共 4 章節 20 單元。

上架時間:2021/1/1日(每週上架 2 個章節內容,預計五週上架完成)

  • 單元 1:領導他人前先領導自己,沒有什麼比了解自己更重要,當你不了解自己其實你並不知道要領導別人往哪兒去?第一堂課將帶各位探索自己引導出你內心的領導力。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:適合比最佳實務重要,每個人的領導風格不同,權威不見得不好,僕人也不見得就適合每個人,得看你的性格與對象,懂得變化是一回事,但你得了解各種領導風格的優劣,並找出適合自己的。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:領導力有5個重要的要素,自己、他人、團隊、共同原則與共同目標。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:你想當個好人還是好領導者?你會選直接給予回饋還是為了顧全他人感受而輕輕帶過?在公利與私利之間如何平衡與拿捏?..共有8個值得你反覆思考的問題,這是用來確立你核心領導力的關鍵。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:領導時常見的10種好行為與10種應該要避免的行為
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:領導一定會談到激勵但激勵前我們得先思考動機,領導者如何有效的挖掘出每個人的動機,並激發的動機,人會想往自己認同的目標前進,而不是他人給與的目標。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:撇開領導的種種技巧,信任與愛是最真實的領導核心,當我們能與他人建立信任,並真誠的為他人著想,我們才有可能攜手往前邁進。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:領導不是靠著一條條的規則,除了改變行為之外,我們應該更重視影響思維,我們需要談論的是思考時的原則,而不是行為的規範與規則。但我們要如何才能建立起共同的原則呢?
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:當一個人像成年人一樣,搞懂自己在世界的角色,也理解自己該承擔的責任與義務,他會懂得如何領導自己,而能領導自己的人,他漸漸的也會成為領導者。
  • 單元 2:作業練習
  • 單元 1:很多時候,我們也不肯定自己可不可以做到,也不肯定自己能否扮演好領導者角色,甚至不知道自己可以協助他人些什么。最後一堂課我想跟大家分享幾個關於我克服內心恐懼的經驗,也希望大家能一起來盤點自己內心的恐懼,領導自己愈來愈好
  • 單元 2:作業練習

每月直播課答疑-回答你的上課疑問

除了可以按照自己的進度觀看線上課程之外,我們每個月會舉辦一次直播課(需事先報名,達到一定人數後開課),讓同學可以問問題,每次直播也都會錄影,錯過直播或想再次複習的同學都可以無限次觀看喔!

常見問題

適合,每個人在不同的時刻都會扮演領導者的角色。當你擔任 PM ,那你是個領導者,當你要完成一件任務時,你需要他人的協助,你也會需要領導力,領導力會在很多場合中派上用場。

當然有用,內向者的領導風格與外向者是有些差異的,你可以藉由這堂課程學到適合自己的領導風格。

注意事項

準備好踏上超級幕僚之路了嗎?

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